为进一步提高院区整体教学水平，科教部于2018年2月1日，开展了2018年度教学秘书工作会，召集了院区各科室教学秘书。
目前江北院区共有28个科室设立了教学秘书，负责科室日常教学管理，住院医师、实习生、进修生管理。
此次教学秘书会由江北院区党委副书记庄冬云主持。庄冬云副书记首先对2017年度院区教学工作进行了总结，也指出了院区教学工作的不足。
2017年院区接受实习生127名，较往年相比，不管人数、专业、学历等均有了很大的突破。同时，每月至江北轮转的本部规培生、研究生、进修生等，数量一直保持增长。这一系列人数的增加对院区的教学水平和管理提出了更高的要求。
庄冬云副书记表明院区整体教学水平还有很大的提高空间。科教部在下一年度也会严格进行考核和双向评价，互相促进，不断提高。同时，庄冬云副书记也强调了科主任对教学工作的重要性。丰富教学形式和内容的同时，还要重视教学的效果，杜绝应付式教学。后期，科教部还会对科室教学秘书进行优胜劣汰。
会议上，科教部发放了针对各科室教学工作的反馈。并要求科室进行整改后上交。
各位教学秘书也总结了过去一年科室的教学工作，正视了科室、自己教学工作中的不足，对下一年的工作进行了展望。
儿科--黄晓英：高年资住院医师
2017年儿科教学活动都能够完成，但是均以常见病为主。2018年会规范教学查房，增加疑难病讨论，同时，会挑选出合适病例进行院区讨论。
肛肠科--陈艳妮：主治医师
肛肠科只有2人，科教部暂未派送实习生、规培生至科室。希望后期会能够安排人员至肛肠科轮转，科室也会严格管理。
同时，2018年科室也会按时完成教学任务。
妇产科----杨艳丽：主治医师
科室学习不能完全集中在一起，教学查房和疑难病例讨论也进行的不太规范。2018年已修改学习时间，人员会尽量到齐。同时也会规范各类教学活动，增加可视性技能操作，严格管理轮转人员。
麻醉科----鲁学文：高年资住院医师
2017年科室教学计划均按计划进行，科室人员主动学习意识强。但是科室科研力量薄弱，科研无从下手。希望能跟本部老师多进行学习交流。也希望科教部能支持科室教学工作，备齐设备，与本部麻醉科对接，一起进行高质量的学习和交流。
骨科----余智：主治医师
骨科人手也不足，疑难病例讨论较多，但是暂未纳入教学活动中，以致反馈给科教部的均为小讲座。后期将会加强各类教学活动，以及人员的管理。学生是老师的影子，教师是学生的镜子。院区教学工作的提高需要大家的一起努力。在新的一年里，科教部将会与科主任、教学秘书，一起努力，让院区教学质量更上一层楼！
当前位置: